2018湖南张家界慈利县教师招聘200名公告

　　【摘要】2018湖南张家界慈利县教师招聘200名公告已经发布，请有意向的考生及时报名。环球网校还提供及时的考试信息、全面的考试资料及精品课程为教师招聘考生备考服务，敬请关注!

　　根据《事业单位公开招聘人员暂行》(人事部令第6号)、《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人社发〔2011〕45号)及《关于印发〈张家界市事业单位公开招聘人员实施细则〉的通知》(张人社发〔2014〕70号)，结合我县中小学编制和岗位空缺情况，经县教育局申请，县人力资源和社会保障局审核，报县人民同意，决定面向社会公开招聘部分教师，现将有关事项公告如下。

　　慈利县2018年计划公开招聘教师200名。具体招聘计划、招聘岗位、报考岗位要求见《慈利县2018年公开招聘教师计划与职位表》(附件1)。本方案中的“以上”、“以下”均包括本层次要求。本次招聘相关事宜可以通过以下网站查阅：

　　4.年龄18周岁以上、35周岁以下(即1982年6月18日至2000年6月18日期间出生)。其中，2009年9月在县教育局备案，一直在慈利县教育系统专任教师岗位代课至今的临时聘请教师，自愿报考我县农村中小学教师岗位的，年龄可放宽到45周岁;

　　报考人员的学历必须为国家承认的学历。对有疑义的国民教育学历，以市级以上教育行政部门认定的结果为准。

　　报考人员的专业应当严格按照毕业证书填写。报考专业要求参照《2018年湖南省考试录用公务员专业指导目录》，所学专业未列入《2018年湖南省考试录用公务员专业指导目录》的由招聘单位主管部门审查认定;

　　2.在各级公务员考录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为尚在禁考期限内的人员;

　　6.普通高校全日制在读的学生不得报考，在读的全日制研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推;

　　报程：报考人员下载《慈利县2018年公开招聘教师报名表》一份(附件2)在报名表上如实填写个人信息(用黑色钢笔或圆珠笔手写)粘贴个人照片(准备近期免冠一寸正面证件照3张，其中一张粘贴于报名表“照片”处，另两张背面写考学段、学科和姓名后粘贴于报名表的右上角)持报名要求中需提交的证件材料，到报名工作人员处进行报考资格初审资格初审合格的，由负责资格初审的工作人员在报名表意见栏签字确认、收取报名表及需提交的其他材料报名成功。

　　报考人员只能选择一个岗位报名，报名与考试时使用的身份证(有效期内的二代身份证)必须一致。凡重复或多报及报名时与考试时使用的身份证不一致者均予取消此次考试资格。

　　报考人员报名时不需填报具体招聘学校，待体检、考察合格后，按照综合成绩排名顺序依次在《慈利县2018年公开招聘教师计划与职位表》(附件1)中选择招聘学校。

　　报名时，报考人员须提交“二表”即：《 慈利县2018年公开招聘教师报名表》附件2、《慈利县2018年公开招聘教师报考人员现实表现情况鉴定表》附件3。 “三证” 的原件和复印件即：毕业证或全日制高校应届毕业生就业推荐表(2018年7月31日前未获得相应毕业证书的，不予聘用)、报考职位要求的教师资格证(暂未获得教师资格证书的报名人员，应提交由相应教师资格认定机构出具的具备相应教师资格认定条件的证明材料，2018年7月31日前未取得教师资格证的，不予聘用)、本人有效身份证。报名时现场核对报考人员“三证”原件和复印件的信息是否一致，核对无误后“三证”原件领回)。2009年9月在县教育局备案，一直在慈利县教育系统专任教师岗位代课至今的临时聘请教师，还须提供《慈利县2018年临时聘请教师(2009年备案)报考人员任教经历证明表》附件4。

　　报考人员报名时提交的各种证件、资料及填写的信息必须真实准确有效。考生提供的资格材料或信息不实的，取消本次报考资格。考生伪造学历证书及其他有关证件证明骗取考试资格的，取消本次考试资格并按照有关处理。

　　资格审查由县教育局组织实施。资格审查包括报名时资格初审、面试前资格复审、聘用时资格终审，并贯穿考试聘用工作全过程。资格初审不合格，不得参加笔试;资格复审不合格，不得参加面试;资格终审不合格，不予聘用。

　　本次招聘考试采取笔试、面试方式进行。报考人员须于2018年6月29日在县教育局人事股领取准考证。

　　岗位报名人数与该岗位招聘计划的比例不得低于3：1，达不到3：1比例的，核减或取消招聘计划并公告。对于个别专业确实难以形成竞争的岗位，经招聘领导小组批准可适当降低开考比例，并设置笔试成绩合格线，合格线的划定视报考情况和笔试情况确定。

　　在报考同一岗位人员中根据笔试成绩由高分到低分按参加面试人数与计划招聘人数2∶1的比例确定参加面试对象，若最后有多名相同成绩者，则一并进入面试。

　　面试前进行资格复审。凡有关材料主要信息不实，或不符合报考职位要求的，由县教育局报县人力资源和社会保障局批准，取消该报考人员参加面试的资格。

　　报考人员因特殊原因明确放弃面试资格(以考生放弃面试资格书面申请为准)或资格复审未通过的，按该岗位笔试成绩从高到低的顺序依次递补面试人员。

　　面试(试教)教材内容。试教教材内容为慈利教育网(公告栏公示的《慈利县2018年度教师招聘考试试讲环节选用教材及内容公示》和《慈利县2018年度教师招聘考试试讲环节选用教材及内容补充公示》中确定的教材内容。试教的具体内容由第一号顺序签考生现场随机确定。

　　所有面试对象带身份证和准考证于2018年7月14日上午7点赶到零阳镇一完小，现场随机抽取顺序签，然后依序参加面试。

　　面试结束后，根据考试综合成绩从高分到低分(综合成绩相同的，按笔试成绩排名;笔试成绩仍相同的，按考生试卷客观题部分实际得分排名)的顺序，按招聘计划等额确定进入体检和考察的人选。体检工作由县教育局负责组织实施，体检费用由体检对象负责。体检标准参照《关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(国人部发[2005]1号)、《关于印发公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(国人厅发[2007]25号)和《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发[2010]19号)执行。

　　对体检结论有者，可在知道体检结论起3个工作日内，向县人力资源和社会保障局书面提出复检要求。复检只针对有的项目进行，且只能复检一次，体检结果以复检结论为准。

　　考察由县教育局组织实施。考察重点是对报考人员的思想表现、品质、业务能力、工作实绩等进行考察，并对其报考资格进行复查。

　　体检和考察不合格的应聘人员，不予聘用。自愿放弃体检(以参考人员放弃体检资格书面申请为准)和体检、考察不合格出现空缺名额，招聘单位根据空缺名额，报县人力资源和社会保障局审核同意后，按照应聘同一岗位考试综合成绩，可依次等额递补参加体检和考察，递补不得超过两次。

　　经招聘领导小组集体研究，按考试、体检、考察结果择优提出拟聘人员名单，报县人力资源和社会保障局审查。审查合格的拟聘用人员名单，由县人力资源和社会保障局统一组织公示，公示期为7个工作日。公示无的拟聘人员，经县教育局审核，报县人力资源和社会保障局审批，办理聘用相关手续。聘用审批后放弃聘用资格的，不再进行递补。

　　新聘人员按照事业单位人事管理有关要求，签订聘用合同并按约定试用期，为被聘人员办理工资等相关手续。试用期满考核合格的，按岗位设置管理相关要求，聘用在相应的岗位,三年内不得申请调动。考核不合格的，取消聘用。

　　县职业中专招聘的数控模具、汽车制造与维修、旅游管理和计算机教师的首次聘期为三年，聘用期内须取得本科学历和高中(中职)教师资格证，办理有关人事编制手续;聘用期满未取得本科学历和高中(中职)教师资格证的，不再续聘。

　　3.报考人员报名时须留下可靠的联系方式(手机和固定电话)，并保持通讯畅通。否则，因无法与报考人员取得联系所造成的后果，由报考人员自行负责。

　　十、本方案未尽事宜，按国务院令第652号，原人事部令第6号、湘人社发[2011]45号和张人社发[2014]70号文件执行。

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